Teoria kapitału określa kapitał jako zdolność do wykonywania pracy. Zatem praca jest uwarunkowana wartością kapitału ludzkiego, który zgromadził pracownik. Praca z kolei jest transferem kapitału pracownika do produktów pracy. W tym procesie ważna jest produktywność pracy, czyli moc, z jaką działa pracownik. Z tych przesłanek wynikają prawidłowe metody pomiaru kosztów pracy. Spostrzeżenie, że w wyniku pracy powstają dwie kategorie: produkty i należności z tytułu pracy pozwalają określić naturę pieniędzy jako element triady „kapitał – praca – pieniądze”. Stwarza to perspektywy korzystnej reorganizacji gospodarki towarowo-pieniężnej.

Theory of capital explains that capital is an ability of performing work. Thus the labour preconditioned by a size of the employee’s human capital. What is more the labour is a transfer of human capital to products. In the labour process power that is to say the labour productivity is a vital category. These premises point out a right method of the labour cost measurement. Observation that the labour has double result; products and receivables leads to motion that money is a part of the mentioned triad. It opens respectable perspectives of reorganisation of the money – goods economy.