(Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego, 2011) Borowiecki, Ryszard
XXI wiek jest areną dynamicznych i burzliwych zmian, których nie tylko jesteśmy świadkami, ale również uczestnikami. Zmiany te tworzą nowe wyzwania dla funkcjonowania gospodarek poszczególnych krajów i zachowań przedsiębiorstw. We współczesnych warunkach ekonomicznych dla przetrwania i rozwoju przedsiębiorstw ważne jest zrozumienie nie tylko zasady globalnego biznesu, ale przede wszystkim zmiany metod i strategii zarządzania nimi. W artykule przedstawiono tło, przyczyny i sekwencje zmiany w funkcjonowaniu współczesnych przedsiębiorstw. Główne postulaty to konieczność systemowej przebudowy i modernizacji struktur przedsiębiorstw i dostosowanie ich do rzeczywistych warunków gospodarczych. Niezbędne jest także rozpoznanie i ciągłe doskonalenie mechanizmów, procesów i narzędzi zarządzania. Dla współczesnych przedsiębiorstw ważne jest podniesienie sprawności działania – co może się odbywać jako efekt korzystnych zmian, czyli takich, które pozwalają przystosować przedsiębiorstwu swoją działalność do zmian w otoczeniu.
